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発展する会社・組織は 2つの視点で

「鳥の目と 虫 (蟻)の目」
  空高く飛びながら、全体を見渡す鳥の目
  黙々と地を歩き、目の前の課題に挑む蟻の目
  両方の目のバランスが取れた組織は強い。

“The eyes of a bird and ant”
  The eyes of a bird, flying high up above in the sky, overlooking the whole
  The eyes of an ant, walking forward the ground in silence,
  challenging each and every difficulty that comes in
  An organization is solid and will grow, when both these eyes are
  well balanced.

2021年3月16日 最新出版予定

「激変時代の労務トラブルと対応例40」(仮題)

140ページ 1,000円(税込) ※予定
本の表紙を見る ここをクリック >
トラブル例の見本を見る ここをクリック >

※コロナ禍、コロナ後の労務は、現状チェックと課題への対応が最重要に


情報宝箱
パート1 コロナ禍、コロナ後の労務トラブルの行方
パート2 同一労働同一賃金をめぐる問題について
パート3 固定残業代と長時間労働のバランスに注意を
パート4 ハラスメントは、部下から上司へも
パート5 不当解雇などにはくれぐれも注意
パート6 サービス残業などをめぐるトラブルは10年以上前から

休業助成金

雇用調整助成金